채용공고이미지13 채용 담당자를 위한 채용ATS 추천 채용 업무를 효율적으로 관리하는 것은 생각보다 어려운 일입니다. 공고 작성, 지원자 확인, 안내, 합격까지 모든 단계를 손수 처리해야 하는데, 특히 채용 규모가 크고 빈번하면 더욱 어려워지거든요. 경험해보신 분은 무슨 말인지 잘 아실 겁니다. 최근에 다양한 채용ATS(채용관리 시스템)가 출시 되고 있죠. 이런 서비스를 활용하면 채용 업무를 진행하는 데 많은 도움을 받을 수 있습니다. 그런데 채용ATS가 워낙 다양하다 보니, 어떤 것을 선택해야 할지 고민이 되실 겁니다. 그래서 오늘 포스팅을 준비했습니다. 제가 써본 것 중 테스트하기 쉬운 채용ATS 4가지를 소개해드리려고 합니다. 모두 무료 테스트 기회를 제공하고 있으니 부담없이 써 볼 수 있을겁니다. 1. 그리팅 그리팅 홈페이지 사무직 및 인하우스에 최.. 2023. 12. 8. 외주 없이 직접 채용 공고 포스터 제작하는 방법 안녕하세요 김대리입니다. 평소에 채용공고 포스터 어떻게 제작하시나요? 회사에 전문 디자이너가 있다면 따로 업체를 쓰지 않고 내부에서 디자인하실텐데요. 그렇지 않다면 외주 플랫폼을 활용하여 공고 포스터를 의뢰하곤 합니다. 크몽은 관련 업계 중, 1위를 차지하고 있는 플랫폼인데요. 일회성으로 도움을 받을 수 있는 인력을 쉽게 구할 수 있기 때문에 공고 포스터처럼 한 두번 제작해야 하는 디자인 의뢰에 많이 활용되고 있습니다. 하지만 비용, 퀄리티 등 일부 프리랜서에 대한 불만이 늘어나고 있는 추세입니다. 오늘은 크몽 의뢰의 문제점이 무엇인지 정리해보고, 제가 생각하는 효율적으로 채용 공고 포스터를 직접 제작하는 방법에 대해 알려드리고자 합니다. 크몽 1️⃣ 시간 작업 시간이 오래 걸립니다. 작업 과정을.. 2023. 12. 7. 채용 브랜딩을 위한 채용공고 제작 노하우 안녕하세요. 김대리입니다. 요즘 지원자들은 지원하려는 기업의 근무환경, 사내문화 등 여러 항목을 찾고 비교합니다. 구인기업도 이런 추세에 맞춰 지원자에게 입사 후 어떤 경험을 할 수 있는지 어필하는게 중요하죠. 현장직도 예외가 아닙니다. 실제 한 생산직 업체는 지원자들이 '워라벨과 급여에 대한 높은 기대치'로 입사에 대한 기피가 심하다고 했죠. (뉴스 링크) 이때 우리 업체의 차별점을 지원자에게 어필하는 것을 '채용브랜딩' 이라고 합니다. 채용브랜딩을 잘한 현장직 공고 사례를 살펴보면서 누구나 매력적인 공고를 만들 수 있는 방법을 알려드릴게요. 1️⃣ 채용브랜딩을 담은 공고 사례 컬리 (물류) 식품 판매를 전문으로 하는 온라인 쇼핑몰 컬리의 물류사원 모집 공고 전체적으로 자사 로고 색상인 보라색을 활용하.. 2023. 12. 7. 채용공고 이미지 무료 제작하는 방법 정리 요즘 일할 사람 구하기 정말 어려우시죠? 일부 직종에만 구직자가 몰리면서 외식업 매장, 제조 공장, 물류센터 등 현장직 분야는 갈수록 일하려는 사람이 줄어들고 있습니다. 그러니 현장직 채용 담당자의 어려움이 더 커질 수 밖에 없는 상황입니다. 이런 상황에서 구인 효과를 최대화 하려면 채용공고 이미지를 잘 만들 필요가 있습니다. 지원자에게 세련된 공고 이미지로 긍정적인 인상을 줄 수 있고, 우리 업체의 장점과 같은 중요한 정보를 효과적으로 강조할 수 있기 때문입니다. 그런데 막상 공고 이미지를 제작하는게 쉽지 않습니다. 회사 내부에 디자이너도 없고, 대행업체를 이용하자니 업체 찾고 작업 협의하는 시간과 돈이 부담 되거든요. 그래서 남은 방법은 직접 제작하는 건데, 디자인 경험이 없을 뿐더러 필요한 툴을 일.. 2023. 12. 7. 이전 1 2 3 4 다음
