채용 성과 향상 팁9 채용 담당자를 위한 채용ATS 추천 채용 업무를 효율적으로 관리하는 것은 생각보다 어려운 일입니다. 공고 작성, 지원자 확인, 안내, 합격까지 모든 단계를 손수 처리해야 하는데, 특히 채용 규모가 크고 빈번하면 더욱 어려워지거든요. 경험해보신 분은 무슨 말인지 잘 아실 겁니다. 최근에 다양한 채용ATS(채용관리 시스템)가 출시 되고 있죠. 이런 서비스를 활용하면 채용 업무를 진행하는 데 많은 도움을 받을 수 있습니다. 그런데 채용ATS가 워낙 다양하다 보니, 어떤 것을 선택해야 할지 고민이 되실 겁니다. 그래서 오늘 포스팅을 준비했습니다. 제가 써본 것 중 테스트하기 쉬운 채용ATS 4가지를 소개해드리려고 합니다. 모두 무료 테스트 기회를 제공하고 있으니 부담없이 써 볼 수 있을겁니다. 1. 그리팅 그리팅 홈페이지 사무직 및 인하우스에 최.. 2023. 12. 8. 무료로 써볼 수 있는 채용관리 솔루션 채용 업무를 관리해본 적 있다면 채용 담당자가 얼마나 많은 일을 신경써야 하는지 알고 계실 겁니다. 공고 제작부터 지원자 확인, 안내, 합격까지 모두 채용 담당자의 손을 직접 거쳐야 하는 일들입니다. 특히 아웃소싱 잡매니저처럼 채용 규모가 크고 빈번하면 채용 관리가 정말 어려워집니다. 최근 이런 어려움을 돕기 위해 여러 채용관리 솔루션이 출시되고 있습니다. 엑셀 등으로 채용 업무를 일일이 관리하고 있다면 한번쯤 이런 채용관리 솔루션의 도입을 고민해보셨을텐데요. 하지만 워낙 솔루션이 많고 다양하보니 어떤게 나에게 적합할지 알기 어렵죠. 그래서 오늘 포스팅을 준비했어요. 부담없이 무료로 테스트할 수 있는 채용관리 솔루션 4가지를 정리했습니다. 오늘 소개해드리는 내용을 참조하시면, 자신에게 맞는 솔루션을 선택.. 2023. 12. 8. 구인광고 사이트 추천 및 방문자 수 순위 직원이 잘 안구해져서 고민이신가요? 제 경험상 그럴 땐 새로운 구인광고 사이트를 시도해보는게 좋습니다. 구인 내용에 따라 어떤 사이트의 구인광고 성과가 훨씬 좋을 수도 있거든요. 그리고 다양한 사이트를 사용하는 만큼 더 많은 지원자가 내 구인광고를 볼 수 있습니다. 그래서 오늘 포스팅을 준비했는데요. 구인 분야별 추천 사이트와 월 방문자 수 순위를 정리했어요. 새로운 구인광고 사이트를 찾고 계신 분이라면 오늘 포스팅이 도움이 되실겁니다. 1. 종합 분야 (for 현장직) 분야 막론, 방문자가 가장 많은 사이트 📌 추천 사이트: 알바몬 사무직종 구인이 아니라면, 구인광고 사이트로 알바몬은 꼭 포함하시는게 좋습니다. 사무직 중심의 사람인과 잡코리아를 제외하면 알바몬이 가장 방문자 수가 많기 때문입니다. 하지.. 2023. 12. 7. 채용 브랜딩을 위한 채용공고 제작 노하우 안녕하세요. 김대리입니다. 요즘 지원자들은 지원하려는 기업의 근무환경, 사내문화 등 여러 항목을 찾고 비교합니다. 구인기업도 이런 추세에 맞춰 지원자에게 입사 후 어떤 경험을 할 수 있는지 어필하는게 중요하죠. 현장직도 예외가 아닙니다. 실제 한 생산직 업체는 지원자들이 '워라벨과 급여에 대한 높은 기대치'로 입사에 대한 기피가 심하다고 했죠. (뉴스 링크) 이때 우리 업체의 차별점을 지원자에게 어필하는 것을 '채용브랜딩' 이라고 합니다. 채용브랜딩을 잘한 현장직 공고 사례를 살펴보면서 누구나 매력적인 공고를 만들 수 있는 방법을 알려드릴게요. 1️⃣ 채용브랜딩을 담은 공고 사례 컬리 (물류) 식품 판매를 전문으로 하는 온라인 쇼핑몰 컬리의 물류사원 모집 공고 전체적으로 자사 로고 색상인 보라색을 활용하.. 2023. 12. 7. 이전 1 2 3 다음
